Senin, 22 April 2013

“Melatih Pengembangan Diri, Kepercayaan Diri dan Kepemimpinan”

Sebuah petuah dari seorang bapak Dosen Politeknik Pos Indonesia, pak Indra.... :)



4  Kiat untuk tetap termotivasi dalam hal pengembangan diri
Menjadi sukses adalah impian semua orang. Tentunya untuk itu diperlukan motivasi yang kuat untuk mengatasi tantangan untuk mencapai apa yang di inginkan. Motivasi ini harus ditumbuhkan dari dalam diri sendiri. “Motivasi adalah pohon yang disiram dengan kedisiplinan diri”. Mudah untuk hidup termotivasi. Kuncinya adalah rasakan hal-hal yang membahagiakan dan bayangkan kesuksesan yang akan diraih. Selain itu ada beberapa tips untuk pengembangan diri :
1.     Selalu konsisten
2.     Bertanggung jawab
3.     Kelilingi diri dengan orang-orang yang bervisi sama
4.     Fokus pada proses, bukan tujuan
Motivasi merupakan kunci untuk meraih sukses. Yang diperlukan sekarang adalah kemauan kuat untuk menerapkannya di kehidupan sehari-hari. Seperti apa kata pepatah “Ada kemauan ada jalan”.


Percaya Diri memberikan kita kebebasan untuk melakukan kesalahan dan mengatasi dengan kegagalan tanpa membuat diri kita tidak berharga. Jika kita memiliki rasa percaya diri, secara tidak langsung dapat meningkatkan rasa percaya diri orang lain juga. Tentunya tidak ada solusi instant untuk itu. Yang harus dilakukan adalah mencoba dan mengimplementasikan tips berikut dalam kehidupan sehari-hari :

1.     Kenali Rasa Ketidak Nyamanan Anda
2.     Kenali Kesuksesan Anda
3.     Bersyukurlah Atas Apa Yang Anda Miliki
4.     Selalu Berpikiran Positif
5.     Berpakaian Rapi
6.     Berikan Pujian Kepada Orang Lain
7.     Duduk di Bangku Paling Depan
8.     Berbicara dan Tersenyumlah
9.     Berolahraga


3 Tips Menumbuhkan Jiwa Kepemimpinan
Menumbuhkan Jiwa kepemimpinan dapat dilakukan dengan cara menumbuhkan dan mengembangkan sifat-sifat dasar kepemimpinan (kemampuan biasanya yang disebut dengan istilah “leadership”). Antara lain dengan :
1.     Pengembangan Efektivitas Diri
Kita dapat melatih ketajaman hati untuk selalu berfokus atau berkonsentrasi kepada tujuan dan cita-cita hidup, misalnya :
·       Pemahaman atau Persepsi : Ketajaman dan kejernihan melihat dan merumuskan tujuan-tujuan.
·       Kapabilitas : Kemampuan untuk memikirkan dan memperjuangkan sesama, Kemampuan untuk bekerja dan belajar dan mempresentasikan hasilnya.
·       Koordinasi : Kemampuan untuk mendeskripsikan tugas dirinya dan orang lain, merencanakn hubungan kerja/belajar, dan mengorganisasikan serta mengatur lalu lintas dan informasi.
2.     Mengembangkan Kemampuan Persuasif
Kemampuan Persuasif adalah keterampilan mempengaruhi dan mengajak pada perilaku tertentu. Sejak awal keterampilan tersebut, perlu dilatih dengan menggunakan kelebihan-kelebihan pribadi kita. kelebihan pribadi itu antara lain : daya inisiatif, penyampaikan pendapat, menghargai, menyebarkan rasa kasih sayang, memimpin suatu kegiatan, dan mengambil keputusan.
3.     Mengembangkan Sikap Positif
Sikap dasar yang membangun jiwa kepemimpinan adalah sikap positif. Sikap positif tersebut antara lain : Berfikir Positif, beradaptasi, berpartisipasi, berperan aktif, berbau, berinteraksi, selalu menjaga keakraban, berterus terang, bekerja sama, saling memahami, menghindari perdebatan dan kata-kata tajam.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar